留学生不受欢迎的现象可能由多个因素共同作用导致，以下是一些可能的原因：
学历贬值：
随着国内高等教育的发展和研究生招生规模的扩大，留学生面临的学历竞争变得更加激烈。企业越来越注重实际工作能力而非仅仅看重学历。
实习经验不足：
留学生在国外可能面临找实习的困难，加之部分专业学制较短，导致他们缺乏足够的实习经验，这在就业市场上是一个不利因素。
经济因素：
留学成本不断上升，尤其是当与国内教育成本相比较时，一些留学生可能觉得投入与回报不成正比，从而对留学产生犹豫。
社会观念变化：
随着国内教育的进步和国民对外国文化和教育的认知更加全面，人们开始更加理性地看待留学生，不再盲目追求国外学历。
文化差异和适应问题：
留学生在国外可能会遇到文化适应问题，包括语言障碍和社交困难，这可能导致他们在职场上表现不如预期。
负面舆论和网络影响：
网络上的负面评论和舆论有时会影响留学生的形象，导致雇主对他们的能力和态度产生怀疑。
专业选择问题：
某些专业可能因其实用性不强而在就业市场上不受欢迎，留学生如果选择了这些专业，也可能因此受到影响。
国际局势变化：
国际局势的变化，如疫情和经济压力，可能导致一些国家对外国留学生的接受度下降。
安全问题：
部分留学生可能因为涉及国家安全问题，如泄露国家情报，而在就业时受到限制。
海归数量上升：
归国留学生数量增加，使得就业市场竞争更加激烈，企业可能更倾向于招聘本土毕业生。
这些因素可能在不同程度上影响了留学生的受欢迎程度，但值得注意的是，每个留学生的情况都是独特的，不能一概而论。有些留学生凭借自身的实力和努力，仍然能够在职场上获得成功