小留学生可能会面临多种挑战，导致他们在回国后的发展不如预期，主要原因包括：
社会化不足
小留学生可能没有形成与社会有效资源整合的意识，仍然停留在依靠高学历和海归经历来建立竞争力的老旧观念。
他们可能没有积累足够的社会关系，如老乡、校友或行业联系，这在职业发展上是一个不利因素。
语言和沟通障碍
语言不过关可能导致小留学生在学习和生活中遇到困难，影响他们与老师和同学的交流，进而影响他们的心理健康和融入感。
文化冲突和适应问题
文化背景差异可能导致小留学生难以融入新的社会环境，产生被隔离感，文化冲突可能引起内心的纠结和挣扎。
教育和生活适应问题
如果小留学生无法适应美国高中的学习生活，可能会面临被开除或主动退学回国的局面。
职业准备不足
许多小留学生在求职时面临简历制作不佳、面试经验不足等问题，这增加了他们找到合适工作的难度。
信息获取渠道有限
小留学生可能对就业市场的信息获取不够充分，影响了他们的求职效率和成功率。
为了克服这些挑战，小留学生及其家庭可能需要做出相应的准备和调整，比如提升语言能力、增强社会化技能、了解目标文化的价值观和生活方式，以及提前规划职业发展路径。