留学归来成为公务员的途径主要有以下几种：
参加公务员考试
国家公务员考试（国考）：由中央机关及其直属机构组织，招聘范围广泛，岗位多样。留学生可以报考这些岗位，但需要满足一定的条件，如具有中华人民共和国国籍、取得教育部留学服务中心出具的境外学历和学位认证书等。
地方公务员考试（省考）：由各省、市、县等地方机关组织，通常招聘数量较大，涵盖各个层级和领域。留学生同样可以报考这些岗位，但同样需要满足相应的报考条件。
选调生选拔
选调生是公务员队伍中的一种特殊身份，通常要求具有较高的政治素质和学术水平。部分省份会针对留学生进行选调生选拔，选拔优秀的留学生进入体制内工作。选调生通常具有较快的晋升速度和较好的职业发展前景。留学生报考选调生需要满足一定的条件，如毕业于特定院校或具有特定专业背景、成绩优异、社会实践丰富等。
人才引进计划
许多省市针对高层次人才制定了人才引进计划，为留学生等优秀人才提供优惠政策和工作机会。人才引进计划通常包括直接引进、项目合作、柔性引进等多种形式。留学生可以通过关注各地的人才引进政策和公告，了解参与方式。
事业编考试
事业单位编制考试也是留学生成为公务员的途径之一。事业编考试包括联考和统考，留学生可以参加这些考试，通过考试后成为事业单位人员，进而享受干部待遇。
央企和国企
虽然央企和国企没有公务员编制，但它们的企业编制同样稳定，且薪资福利较好。留学生可以通过应聘央企和国企的相关岗位，进入这些企业工作。
建议
提前了解考试内容和流程：制定合理的备考计划，多做真题和模拟题，提高应试能力。
关注时政热点：了解国家政策和社会动态，增强对公务员考试的理解和应对能力。
积极参与社会实践和志愿服务活动：丰富自己的简历，提高综合素质和竞争力。
关注各类人才引进政策：多报名几个地区的面试，增加上岸的机会。
进行学历认证和专业复核：确保学历和专业的正规性，避免因认证问题影响报考和录用。
通过以上途径和准备，留学生可以顺利成为公务员，并在体制内获得良好的职业发展。