留学生的工资水平受多种因素影响，包括留学国家、专业、学历、工作经验以及就业市场状况等。以下是一些具体数据：
总体薪资水平
留学生起薪普遍高于国内高校毕业生。有38%的留学生起薪达到1万元人民币以上，而国内毕业生能达到这一标准的仅有24%。
留学生工资的中位数区间位于7000-9999元，而国内学生的中位数区间位于5000-6999元。
行业薪资
金融行业是留学生平均薪资最高的行业，平均年薪达34.93万元。其次是科研技术/商务服务领域，平均年薪为32.32万元；IT/互联网/游戏位列第三，平均年薪为28.58万元。
地域薪资
北京、上海、深圳是留学生优先职位招聘薪资最高的城市，分别为32.84万元/年、29.45万元/年、27.83万元/年。
按学历
硕士：海外留学归来的硕士月薪平均在2000-3000元左右，而其他国家留学归来的学生月薪平均在7481元左右。
具体薪资数据
留学生通过寒暑假打工，月收入通常在1500-3000美元，约合1万-2万元人民币。
硕士毕业于欧美的留学生月薪在2000-3000元左右。其他国家留学归来的学生月薪平均在7481元左右。
企业招聘海归的平均月薪为10996元，高于全国平均招聘薪资近2500元。
互联网名企如腾讯、阿里、字节的员工月收入在4.6万-5.6万元之间，月均收入3.77万元。
高薪岗位
留学生优先岗位的平均月薪达到了14680元/月。
研发、算法等技术岗位的应届同学能拿到年薪50w+的Offer。
建议
选择专业：选择薪资水平较高的专业，如金融、科研技术、IT/互联网等，可以显著提高留学生的薪资水平。
地域选择：北京、上海、深圳等一线城市薪资水平较高，但竞争也较激烈。其他城市如杭州、成都等也是不错的选择。
工作经验：具备相关工作经验的留学生在求职时更具优势，薪资水平也相对较高。
持续学习：留学生应不断学习新技能和提升自身竞争力，以适应不断变化的市场需求。
这些数据和建议可以帮助留学生更好地了解回国后的薪资水平，从而做出更明智的职业选择。