找工作是否需要本科专业并没有固定的答案，这主要取决于具体的工作岗位、行业要求以及个人的职业规划。以下是一些相关的观点：
专业要求与工作性质
专业技术性强的工作：对于专业技术性较强的工作，如工程师、研发人员等，通常会有明确的专业要求。这些岗位往往需要具备相关专业的学士或硕士学位，以确保应聘者具备必要的专业知识和技能。
非专业性要求的工作：有些工作，如后勤管理、人事管理等，对专业要求不是特别高，这些岗位可能更看重工作经验、沟通能力或综合素质。
学历与就业市场
本科学历的重要性：虽然本科学历不是唯一决定因素，但在求职市场上，本科学历往往被视为一个重要的门槛。许多高薪岗位和知名企业在招聘时确实会要求应聘者具备本科及以上学历。
研究生学历的优势：对于某些高端岗位，如管理、研发等，研究生学历可能更具优势。这些岗位往往更看重候选人的综合素质、研究能力和潜力。
个人兴趣与职业规划
兴趣与工作的匹配度：选择与自己专业相符的工作，通常有助于更快地适应新环境、上手工作，并发挥自己的专业优势。
职业规划的灵活性：即使选择了非本专业的工作，也不意味着无法找到好的工作。许多人在毕业后会从事与专业不对口的工作，但通过不断学习和努力，仍然可以在职场上取得成功。
市场数据
本科学历的需求：根据一些市场调查，大约有34%的上市公司和26%的市场整体要求本科学历。这表明大部分职场并不会要求非得是本科学历，更不用说硕士学历。
综上所述，找工作是否需要本科专业并没有绝对的答案，而是需要根据具体情况进行权衡。如果你希望从事专业性较强的工作，那么本科学历可能是必要的。然而，对于非专业性要求的工作，或者希望在职场上有所突破，那么专业不对口的工作也是一个可行的选择。最重要的是，选择自己感兴趣且愿意投入时间和精力去学习的领域，这样才能在职场上取得长期的成功。